Kenapa Harus Ching Luh

Komunitas kita

Di Ching Luh, kami bertujuan untuk menumbuhkan rasa kerja tim dan keharmonisan di dalam perusahaan, dan dengan masyarakat setempat di area yang kami operasikan. Sebagai anggota industri barang olahraga, kami memahami pentingnya kerja tim dan itu adalah aspek penting tentang bagaimana kami mengoperasikan bisnis kami dan membangun hubungan baru.

Selanjutnya

Lingkungan Kerja Kami

Ching Luh bangga karena menyediakan lingkungan kerja kelas dunia bagi karyawannya. Kesuksesan kami didasarkan pada dedikasi dan kinerja karyawan kami yang berkelanjutan, perhatian pada kebutuhan pelanggan, dan pola pikir dari perbaikan yang berkelanjutan. Untuk mendukung hal ini, kami menawarkan karyawan tempat kerja yang dirancang untuk mencapai keseimbangan kehidupan kerja yang optimal dengan berbagai manfaat besar, beragam menurut posisi dan lokasi.

Nilai Inti

Filosofi kami tetap valid hingga 30 tahun yang lalu. Namun karena kami terus-menerus meninjau dan memperbarui bisnis kami, maka kami menyegarkan filosofi kami. Inilah yang kami tafsirkan dalam lingkungan hari ini:

            
  • Bekerja cerdas
  • Memastikan presisi produk
  • Hormati planet kita
  • Hidup saat kita naik
  • Karyawan adalah keluarga
  • Orang-orang kami: yayasan kami, masa depan kami
  • Lebih dari sekadar produsen
  • Bagikan manfaatnya, bagikan beban

KEBIJAKAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA

   Manajemen dan seluruh karyawan PT. Victory Chingluh Indonesia bertekad untuk mencapai kinerja yang terbaik dan peningkatan serta evaluasi yang terus menerus di bidang keselamatan dan kesehatan kerja karyawan, keselamatan operasional produksi sepatu, dan kinerja bisnis yang selaras dengan Visi, Misi dan Nilai inti Perusahaan.

PT. Victory Chingluh Indonesia adalah Perusahaan yang bergerak dalam memproduksi sepatu yang memiliki komitmen untuk :

1. Menyediakan kondisi dan pola kerja yang aman, nyaman dan sehat sebagai prioritas utama untuk melakukan usaha pencegahan terhadap terjadinya cedera yang berhubungan dengan pekerjaan serta penyakit akibat kerja.
2. Merencanakan, melaksanakan, mengukur, melaporkan dan mengkaji ulang tujuan, sasaran dan program keselamatan dan kesehatan kerja.
3. Memenuhi persyaratan hukum yang berlaku dan persyaratan lainnya yang relevan.
4. Menghilangkan bahaya dan mengurangi risiko Keselamatan dan Kesehatan Kerja.br>
5. Melakukan usaha perbaikan yang berkesinambungan dari Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
6. Mendukung keterlibatan karyawan dalam proses konsultasi dan partisipasi dalam aspek keselamatan dan kesehatan kerja.
7. Memenuhi harapan yang realistis dalam aspek keselamatan dan kesehatan kerja semua pemangku kepentingan termasuk karyawan, pengunjung, masyarakat setempat, pemerintah, dan pelanggan.

Kebijakan ini didokumentasikan, diterapkan dan dikomunikasikan kepada seluruh karyawan, pengunjung dan kontraktor serta terbuka bagi yang berkepentingan.

Visi Keselamatan

Chingluh adalah sebuah keluarga yang didirikan atas kepercayaan. Kita memprioritaskan keselamatan dari karyawan, pengunjung, dan komunitas di atas segalanya.

Misi Keselamatan

Untuk meningkatkan dan mempromosikan budaya keselamatan kerja secara proaktif dan berkelanjutan, sehingga terbebas dari risiko dan tercipta lingkungan kerja yang sehat baik di dalam maupun di luar perusahaan untuk seluruh karyawan, pengunjung dan komunitas.

Dampak Sosial-Ekonomi Kami

Grup Ching Luh percaya dalam memenuhi tanggung jawab sosial kami di masyarakat tempat kami beroperasi. Kami menyadari bahwa kami dapat secara langsung dan tidak langsung berdampak pada penghidupan orang-orang di komunitas kami menjadi lebih baik melalui pekerjaan, pendidikan, dan produksi jasa dan barang yang berkontribusi pada pembangunan ekonomi secara keseluruhan.

Di Ching Luh kami terus menetapkan persyaratan dan harapan paling ketat saat memilih dan bekerja dengan pemasok lokal. Kami memastikan bahwa pemasok dan mitra kami memiliki filosofi dan praktik bisnis yang sama dengan kami. Dengan melakukan hal itu, kami menciptakan kemitraan yang bermanfaat yang menguntungkan mitra bisnis, karyawan, komunitas, dan pemegang saham kami.